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国家中长期人才发展规划纲要

时间:2012-03-12 10:42来源:国家人才网 作者:国家人才网 点击:
国家中长期人才发展规划纲要 2010 年、《国家中长期人才发展规划纲要 (2010-2020 年 ) 》发布,提出了高技能人才未来十年发展的硬目标到 2020 年,高技能人才占技能劳动者的比例达到 28 %。 日前、已经明确的国家十二项重大人才工程之一,《国家高技能人才

  

              国家中长期人才发展规划纲要

       2010年、《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020)》发布,提出了高技能人才未来十年发展的“硬”目标—到2020年,高技能人才占技能劳动者的比例达到28%。

    日前、已经明确的国家十二项重大人才工程之一,《国家高技能人才挀兴计划实施方案》已经印发。这标志着我国国家层面对于高技能人才建设的目标、举措、载体、投入均已明确,高技能人才培养的历史车轮,正隆隆前行。

  因为中国经济的飞速发展需要一大批懂得新技术、有高学历,高文化水平的企业家。

现在政府十分明确地要求各大、中型的企业家,企业的大发展和升级,就要懂得新技术高学历高文化水平的价值要明确自己的身份认同和价值观

      目前、我国技能劳动者1.12亿人,占从业人员的比例不足13%,高技能人才2863万人,技师、高级技师仅占技能劳动者的5%。

据预测,到2015年和2020年,高技能人才需求将分别比2009年增加约540万人和990万人,其中还不包含现有的存量缺口440万人。

因此、政府十分明确地要求从2011年至2020年,全国将培养350万名技师,100万名高级技师。

其中,国家使技师和高级技师总量达到1000万人。 

国家重点支持50万名(每年5万名)经济社会发展急需、紧缺行业和领域的高级技师培训。

 

 

 

 

 

(责任编辑:zhgaaa)
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